Mutation : Modification spontanée ou provoquée. Opérer un changement. Action de changer ou résultat de cette action. Tout est sujet au changement. Changement de domicile. Changement de vie, de conduite. Changement de vue, de système. Changement d’état, de condition. Changement dans la nature, dans les affaires. Changement de décor. Voici en quelques phrases ou expressions ce que les dictionnaires présentent comme une mutation.

Quelques exemples :

• Installation et implantation
• Mise en place d'organisation
• Croissance rapide du CA
• Diminution importante du CA
• Restructuration
• Déménagement d’entreprise (recherche de locaux commerciaux)
• Modification ou installation d’un système informatique
• Développement de stratégie de communication
• Formation continue
• Management, Recrutement, Marketing, Structuration du temps, Gestion commerciale, etc.

Apporter un regard extérieur, du recul, une vision sous un autre angle, c’est ce que nous appelons : « l’arbre en dehors de la forêt ». Effet Miroir reflète, à travers sa vision objective, la situation de l’entreprise où nous intervenons. Nous proposons les solutions à adopter, et accompagnons chaque entreprise sur le chemin d'une mutation réussie.

Externaliser des services ou les intégrer ? il est souvent compliqué de répondre à cette épineuse question... Pour certains groupes (l'utilisation du terme générique de "groupe" est totalement volontaire) l'internalisation présente de nombreux avantages, maitrise des RH, contrôle accru,...mais cela nécessite un véritable savoir-faire ainsi qu'un investissement considérable en moyens et en temps. Pour d'autres : professions indépendantes, chefs d'entreprises de petite taille, artisans, ces investissements représentent souvent des barrières à la réalisation d'actions qui seraient pourtant bénéfiques, voir indispensables à l'expansion de leur structure.

Une fois la lettre de mission signée et l'accord passé entre nos deux entreprises, Effet miroir déploie son savoir-faire à votre service. Le coût de chaque prestation pour le client est  bien inférieur à tout processus 'internalisé' , et ce du fait même du statut d’intervenant extérieur de nos consultants. Effet Miroir vous propose un cadre « objectif » où la performance est indispensable. Cette méthode est gage d'une grande souplesse pour nos clients, les chefs d’entreprise chargent notre équipe de développer leurs projets sans avoir à investir personnellement trop de leur temps. A la fin de la première mission, bien souvent d’autres s’enchainent (c’est une constatation depuis notre création). Si ce n’est pas nécessaire nous restons à votre disposition, sans complications (re-négociation de contrat, licenciement, etc.)... aux oubliettes toutes ces formalités!

Merci de prévoir du temps pour notre coopération. Nous ne nous substituons jamais à quelqu'un qui connait son métier sur le bout des doigts, en revanche nous le soulagerons au quotidien en apportant des solutions concrètes pour lui permettre de progresser.